מכרז לתפקיד מנהל חטיבה

[Amir Paz]

שלום לכולם

 

בסוף שנת 2013 יבוצע חילוף מנהלים בחטיבה. לאיתי אנחנו נביע הוקרת תודה ענקית בשירשור אחר ובסמוך למועד.
 

התפקיד:

מנהל החטיבה אחראי באופן בלעדי וישיר למינוי צוות החטיבה ולהובלת הצוות. המנהל רשאי לעצב את תבנית הצוות (אילו תפקידים קיימים בצוות) כראות עיניו.
המנהל קובע את היעדים לביצוע ומבקר את הנעשה ע"י קיום ישיבות צוות ופעילויות שונות בערוצי התקשורת של החטיבה.
מנהל החטיבה הוא הסמכות העליונה בצוות ורשאי לעצב את פני החטיבה כרצונו - בכפוף ובהתאם לחוקי/דרישות VATSIM ובהתאם להנחיות הכלליות ממנהל האזור.
מנהל החטיבה מדווח למנהל האזור ולסגן מנהל האזור.

 

משך התפקיד:

תחילת חפיפה לתפקיד: 1.12.2013
כניסה לתפקיד: 1.1.2014
סיום תפקיד: 1.1.2016
אפשרות הארכה: 1.1.2017

 

 

תאום ציפיות:

 

מנהל האזור וסגנו יעבירו לכל מנהל חטיבה נכנס (באזור VATAME) - מסמך ובו תאום ציפיות לתפקיד. להלן נקודות מתוך המסמך:  - מסמך זה תקף לכל החטיבות באזור VATAME

 

1. מנהל החטיבה אחראי לשלוח דוח"ות למשרד מנהל האזור בהתאם לדרישות הבאות:
-דו"ח מנהל חטיבה אחת לשלושה חודשים. (דו"ח זה מוצג לכלל חברי VATSIM במסגרת סיכומי פגישות ה EC).
-דו"ח פעילות במרחב אחת לחודש.
-דו"ח יעדי חטיבה אחת לחצי שנה (בתחילת השנה ובתחילת חודש יולי)
-דו"ח מענק דרגות פיקוח אחת לחודש.

 

2. הנהלת האזור תקבע יעדים לביצוע אחת לכמה זמן, באחריות מנהל החטיבה לעמוד ביעדים אלו. להלן היעדים לשנת 2014:
-ביצוע מטס אזורי אחת ל 60 יום. מטס אזורי הכוונה: FLY IN בין 2 שדות תעופה שנמצאים בתוך תחום VATAME. למשל: מטס מנתב"ג לטריפולי.
המטס יהיה בתאום החטיבות המשתתפות על מנת להבטיח שירותי פיקוח ביעד.

-גידול של 20 אחוזים במתן הדרגות החדשות שניתנות לפקחים במסגרת הדרכות החטיבה.
כלומר: אם בשנת 2013 בוצעו 10 הסמכות שונות, מצופה שבסוף שנת 2014 יהיו 12 הסמכות חדשות בחטיבה.

-ATO אחד (לפחות) פעיל בכל חטיבה רשומה תחת VATAME.

 

3. זמינות:
-אחת לכמה זמן מנהל האזור וסגנו יקיימו ישיבת צוות אזורית בשרת ה TS. מצופה ממנהל החטיבה להשתתף בישיבות אלו.
-זמן התגובה בערוצים המקובלים בחטיבה (מייל/פורום/TS/פייסבוק ועוד) לא יעלה על יומיים.
-זמן התגובה ממנהל החטיבה בערוצים המקובלים מול הנהלת האזור לא יעלה על 3 ימים . (מיילים מול הנהלת האזור)
-במידה ומנהל החטיבה לא זמין, מצופה שהעברת הכוח תבוצע לסגנו.

 

4 קשרי חוץ:
-מנהל החטיבה מתבקש לשמור על קשר ישיר (סקייפ) עם מנהלי החטיבות השונות באזור באופן רציף ללא קשר לאירוע כזה או אחר.

דרישות לתפקיד:

-רצון לשנות ולקדם את החטיבה באופן יוצא דופן.

-שליטה בשפה האנגלית (כלל הדו"חות והדיונים הקוליים מתקיימים בשפה האנגלית).

- חברות ברשת VATSIM בשנתיים האחרונות.

 

 

הוראות הרשמה למכרז:

1. סגירת המכרז: יום שישי, 22 לנובמבר.

2.החלטה תתקבל בתאריך 25 לנובמבר. מייד לאחר קבלת ההחלטה הודעה תינתן לכלל המועמדים. המנהל הנבחר יתחיל תהליך חפיפה ויעמדו לרשותו 30 יום לבניית צוות חדש. ב 1.1.2014 מנהל החטיבה החדש והצוות החדש נכנסים לתוקף ומוכנים לתפקד באופן מלא.

3. נא לשלוח:
-קורות חיים
- נספח לקורות חיים; מהם ארבעת השינויים שהיית נוקט כמנהל חטיבה?

4. שימו לב שמנהל האזור (אנוכי) וסגנו - ׂ Thomas Mathieuׂ יהיו היחידים שייחשפו לקורות החיים ולנספח. ניתן לשלוח את המידע בעברית,
מנהל האזור ישתף את המידע באופן קולי עם סגנו טרם קבלת החלטה.

 

a.paz (at) vatsim.net

 

המון תודה לכל המעונינים ובהצלחה.